1月19日，冠生園召開第四屆第四次職工代表大會。各單位正式和列席職工代表共計一百余人參加，會議由工會主席楊妍主持。大會聽取了黨委副書記、總經(jīng)理藍雪所作的冠生園2015年經(jīng)濟工作總結(jié)和2016年經(jīng)濟工作計劃的報告；聽取了2015年領(lǐng)導干部民主評議情況和2014 -- 2015年度干部廉潔自律情況、工資集體協(xié)商專項協(xié)議履行情況、教育培訓費使用情況、業(yè)務招待費使用情況的通報，審議并通過了本次大會的決議。向冠生園全體職工發(fā)出了《聚焦新戰(zhàn)略、激發(fā)新動力、全面開創(chuàng)冠生園發(fā)展新局面》的倡議書。黨委書記、副總經(jīng)理魏懷宇向各級工會和全體代表們提出了新的要求。
        大會認為，總經(jīng)理、黨委副書記藍雪同志的經(jīng)濟工作報告，全面系統(tǒng)地總結(jié)了上海冠生園食品有限公司2015年的經(jīng)濟工作。明確提出了2016年的經(jīng)濟工作的指導思想，將“穩(wěn)增長、精管控、勤創(chuàng)新、謀增量”作為冠生園經(jīng)濟工作的主基調(diào)，引領(lǐng)職工向冠生園新的一百年邁進。冠生園公司重大事項的通報實事求是，符合實際，堅持了民主管理和廠務公開的原則，很好地落實了職工的知情權(quán)和參與權(quán)。
大會號召，在新的一年里，冠生園的廣大干部、職工，要在公司黨政班子的領(lǐng)導下，牢固樹立“公司認同、價值認同、創(chuàng)新認同”的思想，以企業(yè)發(fā)展為宗旨，開拓進取，務實創(chuàng)新，抓住新的發(fā)展契機，在創(chuàng)新轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時刻，在深化改革的攻堅時期，用我們?nèi)w員工的勤勞、智慧與激情努力實現(xiàn)新三年戰(zhàn)略發(fā)展目標。
        黨委書記、副總經(jīng)理魏懷宇對兩級工會工作給予了充分的肯定，對廣大職工的辛勤工作給予了高度評價，并代表黨委向各級工會和代表們提出了三點要求：一是要把握“新常態(tài)”，團結(jié)一心迎難而上。各級領(lǐng)導干部和廣大職工必須要把主要工作和精力集中到完成新三年戰(zhàn)略規(guī)劃的目標上來，既要背好包袱，更要謀劃增量；二是要積極謀劃“新思路”，集中精力補齊短板。要著眼于運用“一帶一路”、“互聯(lián)網(wǎng)+”、“智能制造”、供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革等戰(zhàn)略思維，充分利用“放開二胎”、“推進城鎮(zhèn)化”等政策紅利，加快創(chuàng)新步伐，實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展。三是要努力開創(chuàng)“新局面”，敢負責勇?lián)敗９谏鷪@各級工會和各位代表要帶頭學習業(yè)務知識和崗位技能，不斷提高工作業(yè)績，帶領(lǐng)職工用勞動改變企業(yè)，為全面實現(xiàn)新三年發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，開創(chuàng)冠生園發(fā)展的新局面而努力奮斗！